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3月8日，華錫有色召開3月經(jīng)濟運行分析會，深入總結2月份生產(chǎn)經(jīng)營情況，研究部署下一階段各項重點工作，進一步壓實責任、凝聚合力，加快推動生產(chǎn)經(jīng)營各項指標進位爭先，以拼搶爭實的作風打好首季“開門紅”收官戰(zhàn)。
華錫有色黨委書記、董事長蔡勇出席會議并講話，黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理楊鳳華主持會議，并作華錫有色2月經(jīng)濟運行分析報告。華錫有色領導班子成員出席會議，同時對所屬企業(yè)匯報進行點評、提出具體要求。
會議分別聽取了高峰公司、五吉公司圍繞“多出礦、多出好礦、多創(chuàng)效益”“優(yōu)化組織生產(chǎn)、加快安全許可證續(xù)證”等重點工作情況匯報。
會議指出，當前正值全國兩會召開之際，也是華錫全力沖刺首季“開門紅”的關鍵時刻，容不得絲毫麻痹大意，松散懈怠，要鎖定目標，動用一切資源，分解落實方案，嚴格考核，務必牢牢守住安全環(huán)保這條生命線，堅決保障一季度各項工作目標及時落實落地。
就打好首季“開門紅”收官戰(zhàn)，蔡勇強調(diào)要以“五個新突破”激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展新動能。
思想認識實現(xiàn)新突破 要在思想上進一步加深對華錫發(fā)展的認識，把思想和行動統(tǒng)一到公司黨委的決策部署上來，切實把思想認識轉(zhuǎn)化為公司打贏高質(zhì)量發(fā)展行動攻堅戰(zhàn)，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的強勁動能。 工作作風實現(xiàn)新突破 各單位、各部門要把作風建設作為今年的一項重點工作，馳而不息抓好整改。以擔當實干、創(chuàng)新求變的工作作風推動華錫各項事業(yè)加速向前，以洋溢在臉上的自信，融入骨髓里的激情，流淌在血液里的情懷，展現(xiàn)在行動上的作風，詮釋好新時代的“華錫新風骨”。 執(zhí)行質(zhì)效實現(xiàn)新突破 要拋下私心雜念，與公司黨委保持高度一致，甩開膀子，邁開步子，真正做到以大局為重，以發(fā)展為己任，以執(zhí)行為本職，以一流的執(zhí)行質(zhì)效干出一流的業(yè)績。 管理提升實現(xiàn)新突破 持續(xù)開展“管理提升年”行動，在工作中進一步開拓視野，加大工作力度，促進管理工作上臺階、上水平。一要站在更高的層面積極探索管理工作規(guī)律。二要樹立管理永無止境、管理空間無限的理念，持續(xù)營造強管理氛圍。三要突出管理的重點。 新質(zhì)生產(chǎn)力實現(xiàn)新突破 要以建設錫銻銦特色金屬全產(chǎn)業(yè)鏈為核心，以國家工程研究中心為載體，積極培育未來產(chǎn)業(yè)，增強高質(zhì)量發(fā)展新動能，加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力。 華錫有色總部各部（室）負責人現(xiàn)場參會，下屬公司通過視頻參加會議。
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